2023: Το γερμανικό συνταξιοδοτικό σύστημα 19ο στον κόσμο
Ο πιο πρόσφατος Παγκόσμιος Δείκτης Συντάξεων της Mercer κατέταξε το γερμανικό συνταξιοδοτικό σύστημα ως το 19ο καλύτερο στον κόσμο για το 2023…
Παγκόσμιος δείκτης συντάξεων της Mercer 2023
Εδώ και σχεδόν 15 χρόνια, η εταιρεία ανθρώπινου δυναμικού Mercer συνεργάζεται με το Ινστιτούτο Chartered Financial Analyst (CFA) για να κατατάξει τα συνταξιοδοτικά συστήματα σε όλο τον κόσμο και να αξιολογήσει ποια είναι τα καλύτερα και πιο βιώσιμα.
Φέτος, 47 εθνικά συνταξιοδοτικά συστήματα – που αντιπροσωπεύουν το 64% του παγκόσμιου πληθυσμού – κατατάχθηκαν χρησιμοποιώντας τα ακόλουθα κριτήρια:
- Επάρκεια (παροχές, σχεδιασμός του συστήματος, αποταμίευση, φορολογική στήριξη, ιδιοκατοίκηση και περιουσιακά στοιχεία ανάπτυξης)
- Βιωσιμότητα (συνταξιοδοτική κάλυψη, συνολικό ενεργητικό, εισφορές, δημογραφία, δημόσιο χρέος και οικονομική ανάπτυξη)
- Ακεραιότητα (ρύθμιση, διακυβέρνηση, προστασία, επικοινωνία και κόστος λειτουργίας)
Οι βαθμολογίες σε κάθε μία από τις κατηγορίες συμβάλλουν στην τελική συνολική βαθμολογία της χώρας, αν και η κάθε μία σταθμίζεται διαφορετικά – η επάρκεια αξίζει το 40 τοις εκατό της τελικής βαθμολογίας, η βιωσιμότητα το 35 τοις εκατό και η ακεραιότητα το 25 τοις εκατό.
Με βάση τη συνολική βαθμολογία από το 100, σε κάθε χώρα αποδίδεται βαθμός από το Α έως το Ε, με το Α να απονέμεται μόνο στις χώρες με βαθμολογία 80 μονάδων και άνω.
Οι Κάτω Χώρες προσφέρουν το καλύτερο συνταξιοδοτικό σύστημα στον κόσμο
Η Mercer κατέταξε την Ολλανδία ως την χώρα με το καλύτερο συνταξιοδοτικό σύστημα διεθνώς, επιτυγχάνοντας βαθμολογία Α σε όλες τις κατηγορίες και αυξάνοντας τη συνολική βαθμολογία σε 85.
Η Ισλανδία, η Δανία και το Ισραήλ συμπλήρωσαν την πρώτη τετράδα ως οι μόνες χώρες που αξιολογήθηκαν ως έχουσες “πρώτης τάξεως και ισχυρά” συνταξιοδοτικά συστήματα.
Αντίθετα, η Ταϊλάνδη, η Τουρκία, οι Φιλιππίνες, η Αργεντινή και η Ινδία κατέλαβαν τις τελευταίες θέσεις του καταλόγου.
Τα συνταξιοδοτικά συστήματα στις χώρες αυτές κρίθηκε ότι έχουν “ορισμένα επιθυμητά χαρακτηριστικά”, αλλά και “σημαντικές αδυναμίες ή/και παραλείψεις που πρέπει να αντιμετωπιστούν”.
Οι γερμανικές συντάξεις θα πρέπει να αυξηθούν για τους δικαιούχους χαμηλού εισοδήματος
Το σημερινό συνταξιοδοτικό σύστημα της Γερμανίας έλαβε 66,8 βαθμούς από τη Mercer και κατατάχθηκε σε μια μέση θέση στη 19η θέση από τις 47.
Το γερμανικό συνταξιοδοτικό σύστημα συνδυάζει ένα διανεμητικό σύστημα, στο οποίο ο εργαζόμενος πληθυσμός πληρώνει για τις παροχές των συνταξιούχων, με συμπληρωματικά συνταξιοδοτικά προγράμματα.
Σε αυτά τα συστήματα, τα άτομα (είτε ανεξάρτητα είτε μέσω ενός επαγγελματικού συστήματος) συνεισφέρουν σε συνταξιοδοτικά προγράμματα για να “συμπληρώσουν” αυτά που λαμβάνουν από την κρατική σύνταξη.
Αυτά τα διαφορετικά μοντέλα αποτελούν τους τρεις πυλώνες του γερμανικού συνταξιοδοτικού συστήματος.
Το πόσα χρήματα λαμβάνετε από το κρατικό συνταξιοδοτικό σας ταμείο συνδέεται με το πόσα κερδίζετε κατά τη διάρκεια του εργασιακού σας βίου στη Γερμανία, δεδομένου ότι οι μηνιαίες πληρωμές αποτελούν το 70 τοις εκατό του καθαρού εργασιακού σας εισοδήματος.
Στην αξιολόγησή της για το γερμανικό συνταξιοδοτικό πρόγραμμα, η Mercer πρότεινε στην κυβέρνηση να βελτιώσει και τους τρεις πυλώνες του συστήματος, αυξάνοντας την ελάχιστη κρατική σύνταξη για τους χαμηλόμισθους, αυξάνοντας τις χρηματοδοτούμενες εισφορές σε ιδιωτικά προγράμματα και αυξάνοντας τη συνταξιοδοτική κάλυψη που προσφέρεται μέσω των επαγγελμάτων.
Ο δείκτης κατάταξης της Mercer για τη Γερμανία μειώθηκε ελαφρώς από το 2022, από 67,9 σε 66,8.
Αν και η μείωση της κατάταξης είναι μόνο οριακή, οι συνταξιούχοι στην ομοσπονδιακή δημοκρατία έχουν πληγεί σκληρά από την αύξηση του κόστους ζωής τα τελευταία δύο χρόνια.
Σύμφωνα με την Ομοσπονδιακή Στατιστική Υπηρεσία (Destatis), μεταξύ του Ιουνίου 2022 και του Ιουνίου 2023 ο αριθμός των συνταξιούχων που αναγκάστηκαν να ζητήσουν παροχές βασικής ασφάλειας (Grundsicherung) επειδή το συνταξιοδοτικό τους πακέτο ήταν ανεπαρκές αυξήθηκε κατά 10%.
Με βάση τις εκτιμήσεις της γερμανικής ένωσης κοινωνικής πρόνοιας VdK, ο πραγματικός αριθμός είναι πιθανότατα πολύ υψηλότερος, καθώς εκτιμάται ότι το 70 τοις εκατό των ατόμων που δικαιούνται παροχές βασικής ασφάλισης δεν ζητούν καν τη στήριξη, είτε επειδή δεν γνωρίζουν ότι δικαιούνται είτε επειδή ντρέπονται να το πράξουν.
Τα καλύτερα συνταξιοδοτικά συστήματα σύμφωνα με την Mercer
- Ολλανδία (85)
- Ισλανδία (83,5)
- Δανία (81,3)
- Ισραήλ (80,8)
- Αυστραλία (77,3)
- Φινλανδία (76,6)
- Σιγκαπούρη (76,3)
- Νορβηγία (74,4)
- Σουηδία (74)
- Ηνωμένο Βασίλειο (73)
GRland – Μην μαθαίνεις τα νέα τελευταίος!
Κάνε Like στη σελίδα μας στο Facebook και ενημερώσου πρώτος για όλες τις τελευταίες εξελίξεις. Έγκαιρη, έγκυρη και ανεξάρτητη ενημέρωση. Όλες οι τελευταίες Ειδήσεις από τη Γερμανία, την Ελλάδα και τον κόσμο, τη στιγμή που συμβαίνουν.
- Brückentage 2024: Κερδίστε περισσότερη άδεια στη Γερμανία
- Vaterschaftsurlaub: Σημαντικό για άδεια πατρότητας στη Γερμανία
- Η σχέση εισοδήματος και ενοικίου σε μεγάλες πόλεις της Γερμανίας
- Αριθμός ρεκόρ: Γιατί οι άνθρωποι βγαίνουν Krank στη Γερμανία;
- Γερμανία: Υποχρεωτική εργασία για μετανάστες – θα είχε νόημα;
- Τι συμβαίνει αν δεν μπορείτε να πληρώσετε την εφορία στη Γερμανία
- Γερμανία: Ποιες βρισιές κοστίζουν πολύ ακριβά στους οδηγούς;